今年兩會期間，“職業(yè)教育”成為熱點話題之一。政府工作報告(以下簡稱《報告》)中也將“建設高質(zhì)量教育體系”、“增強職業(yè)教育適應性”列為十四五時期主要任務之一。未來，職業(yè)教育如何發(fā)展?除政策、資源傾斜外，以AI為代表的科技在職教領域的實踐成果和未來發(fā)展值得關注。

職業(yè)技能培訓保障“就業(yè)優(yōu)先”落地

2020年，受新冠肺炎疫情影響，全國就業(yè)形勢不容樂觀。政府主管部門迅速出手，以訓穩(wěn)崗、以工代訓等政策紛紛出臺，政府、職業(yè)培訓平臺、企業(yè)合力，形成就業(yè)保衛(wèi)戰(zhàn)中的支柱力量。

《報告》指出，2021年就業(yè)優(yōu)先政策將繼續(xù)強化、聚力增效，拓寬職業(yè)技能培訓資金使用范圍，開展大規(guī)模、多層次職業(yè)技能培訓，完成職業(yè)技能提升和高職擴招三年行動目標，建設一批高技能人才培訓基地。

實際上，全國多地在2020年就已經(jīng)為職業(yè)技能培訓打下了牢固的基礎。以深圳為例，2020年，為貫徹落實國務院關于以訓穩(wěn)崗的政策，深圳人社聯(lián)合平安知鳥助力探索人社補貼監(jiān)管的創(chuàng)新模式，通過打造適崗培訓補貼監(jiān)管服務平臺，實現(xiàn)企業(yè)適崗補貼申領全流程數(shù)據(jù)線上化、補貼發(fā)放更透明，保障資金定向促進企業(yè)員工的技能提升。

目前，該平臺已為3500+企業(yè)、56萬+職工提供過程監(jiān)管服務，監(jiān)管學習時長超729萬小時，涉及適崗培訓補貼超億元。同時，國內(nèi)多地也都復制了深圳這一成功模式，實施以訓穩(wěn)崗計劃，實現(xiàn)保就業(yè)的目標。

相關平臺推動的春節(jié)過年“好課免費學”活動

據(jù)深圳人社相關負責人介紹，2021年春節(jié)期間，深圳人社與多家線上培訓平臺合作，開展公益性“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓”活動，幫助數(shù)百萬留深過年技能勞動者過了一個充實、有趣、歡樂的春節(jié)，提升了自身職業(yè)技能和素養(yǎng)，幫助企業(yè)穩(wěn)崗留工和節(jié)后復工復產(chǎn)。

AI創(chuàng)新助力教育高質(zhì)量發(fā)展

隨著當下產(chǎn)業(yè)升級和經(jīng)濟結構調(diào)整不斷加快，各行各業(yè)對人才的需求愈發(fā)緊迫，教育服務高質(zhì)量發(fā)展能力需求不斷加強。《報告》明確提出了十四五期間要建設高質(zhì)量教育體系。這也是今后較長一段時間內(nèi)教育面臨的時代主題和目標任務。

艾瑞咨詢發(fā)布的《2020年中國在線教育行業(yè)發(fā)展報告》顯示，從管理到教學，以AI為代表的科技全面縱深、自上而下及自下而上全面推進，面向勞動年齡人口的職業(yè)教育地域與空間限制被打破，教與學的效率得以大幅提升。

該報告指出，AI+培訓創(chuàng)新，目前已覆蓋千人千面學習推薦、智能做課、智能直播教學、實訓陪練機器人、智能學習助理、智能培訓管理等培訓全流程、多環(huán)節(jié)的智能化升級，實現(xiàn)企業(yè)培訓組織的智能、高效。

從企業(yè)到個人，AI+加速人才培養(yǎng)

教學是人才培養(yǎng)的基礎。兩會期間，創(chuàng)新人才、高職技能人才、應急專業(yè)人才等各行業(yè)領域的人才培養(yǎng)也是關注的焦點。

比如，在企業(yè)培訓方面，AI平臺利用多樣化的智能教學工具和豐富的課程內(nèi)容，為眾多企業(yè)特別是大型企業(yè)提供數(shù)字化培訓服務，提升其業(yè)務轉(zhuǎn)化能力和員工培訓效率。

在個人學習方面，AI+也能夠滿足職場人崗位進階和終身學習的需要。比如，以考證中心為例，現(xiàn)階段已有主要面向金融行業(yè)提供考證服務，涵蓋CFA/CPA/ACCA/PMP等多個考證項目。

專家表示，科技的力量，正在助力行業(yè)提升教育智慧化的水平，推動教育教學的變革。未來，人工智能、5G等領域的科技創(chuàng)新與應用將進一步強化，把優(yōu)質(zhì)的教育內(nèi)容和服務，更廣泛地提供給職業(yè)人群，為穩(wěn)就業(yè)、育人才貢獻出一份力量。

科技日報記者 馬愛平

關鍵詞： AI 職業(yè)教育 人才培養(yǎng)