昨日，由寧波市人民政府主辦、寧波市人力社保局承辦的“甬上樂業(yè)”——2021寧波就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)交流大會在寧波人力資源大廈舉行。大會發(fā)布了“甬上樂業(yè)”“甬上工匠”兩條新政。

“甬上樂業(yè)”新政計劃以進一步擴大住房保障范圍、優(yōu)化外來勞動者落戶舉措、放寬外來勞動者子女醫(yī)保參保限制、統(tǒng)籌優(yōu)化外來勞動者子女入學政策、支持企業(yè)引進培養(yǎng)使用緊缺高技能人才、加大就業(yè)技能培訓力度、推進技能等級和職稱等級的貫通、規(guī)范人力資源管理和市場秩序、深化“寧波無欠薪”行動和優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境等十方面舉措，逐步實現(xiàn)外來勞動者共享就業(yè)、安居、落戶、醫(yī)療、子女教育等方面的基本公共服務(wù)，將寧波打造成為勞動者發(fā)展的重要首選之地。

“甬上工匠”新政以工匠人才成長行動、高端工匠引進集聚行動、“寧波工匠”培養(yǎng)平臺鍛造行動、職業(yè)(技工)院校發(fā)展行動、工匠人才使用激勵行動、工匠人才多元評價行動、技能大賽品牌打造行動和工匠人才成長環(huán)境優(yōu)化行動等八大行動舉措，加快培養(yǎng)高素質(zhì)工匠人才，打造高水平創(chuàng)新型城市。

大會還公布了大學生創(chuàng)業(yè)新秀、十佳就業(yè)導師、十佳創(chuàng)業(yè)導師、就業(yè)之星、吸納就業(yè)先進單位等一批就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型名單。

同步舉行的現(xiàn)場招聘會也采取線上線下、市縣聯(lián)動的方式，組織寧波及周邊地區(qū)350家有較大用工需求的企事業(yè)單位與2000余名高校畢業(yè)生、退役軍人、就業(yè)困難人員等求職人員對接。同時，依托“我選寧波、我才甬現(xiàn)”直播間，提前甄選4-5家招聘需求較大的優(yōu)質(zhì)企業(yè)，通過B站、抖音等新媒體，由官方主播進行直播帶崗，為重點群體進行崗位推介，服務(wù)更多未到現(xiàn)場的求職人員。(據(jù)《浙江工人日報》報道 浙江工人日報記者羊榮江)

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